COO (운영총괄)

[업무]
• 사업 운영정책 정의 및 프로덕트 개선과제 도출
• 조직관리 및 HR 전반
• 경영본부 소속으로 사업부 기획 및 관리
- 사업부 사업계획 및 목표수립
- 사업부 실행과제 및 성과관리
- 구성원 인사관리 및 업무분장관리
• 전사 이커머스 및 인사 총괄
- 인사기획, 제도개선, 통합 조직설계, HR정책, 노무관리,
M&A, PMI, 조직문화 등

[자격요건]
• 서울 주요 대학 학사/석사 경영학 관련 전공자
• 관련 경력 소지자 (남/녀 무관)
• 기업 인수, 피인수, 합병(PMI), 법인신설 등 Governance 변화에 대한
프로젝트 별 PM 역할 수행 경험자
• 시장의 흐름과 회사, 조직, 업무의 문제점을 선제적으로 파악하고
혁신적으로 변화시키는 능력
• 폭 넓은 네트워크를 통한 타사 사례조사 및 벤치마킹 역량

[우대사항]
• 물류센터 조직 인력운영 관련 경험자 우대
• 스타트업 IPO 환경 구축에 주도적 역할 수행 경험자
• 다양한 직무 담당자와 원활한 소통과 협업이 가능한 분
• 건강기능 식품 및 커머스 시장 이해도
• 커뮤니케이션 스킬 및 조직관리 능력
• 부서 전체를 다룰 수 있는 카리스마 소유자 (특급 우대)