기업서비스

    채용대행 서비스

    채용대행서비스는 신규사업 시작시 혹은 사업확장을 위해 다수의 인력 보강이 필요한 경우
    단기간내에 우수한 직원들의 채용을 대행해주는 서비스입니다.
    이 서비스를 통해 기업은 많은 시간 및 인적 자원을 절약할 수 있고 전문적인 채용시스템의 도움으로 고급 인재를 적시에 채용할 수 있습니다.
    산업에 대한 풍부한 경험과 인재채용에 전문성을 가진 ㈜에이스파트너스서치펌과 함께 최고의 효율로 채용대행 서비스를 시작해 보시기 바랍니다.

    왜 채용대행 서비스가 필요한가?

    • 적합한 인재 채용
      기업의 조직문화와 핵심가치에 부합하는 인재를 전문가에 의해 채용 진행
    • 채용 기준 고도화
      HR 전문 컨설팅 전문회사가
      제안하는 검증된 채용 시스템 도입
    • 시간·비용 절감
      채용기획 및 공고, 대내외
      네트워크 및 다양한 리쿠르팅의
      시간과 비용 절감
    • 투입 인력 절감
      채용을 위한 내부 운영인력
      절감으로 고객사는 핵심분야에
      집중 가능

    PROCESS

    • STEP 01
      대행 의뢰

      의뢰접수 후 고객사의
      Needs 분석

    • STEP 02
      컨설팅·확정

      채용제도 진단 및 기획,
      인재요건 정의 후 계획 수립

    • STEP 03
      채용 활동

      채용공고 및 홍보
      서류전형 및 사전인터뷰

    • STEP 04
      채용 확정

      고객사 검토 서류검토 및
      면접 채용 확정

    • STEP 05
      채용자 교육

      채용확정 인재의
      이탈 방지 교육

    • STEP 06
      채용후 관리

      입사자의 조기정착
      지원 및 지속 관리

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